JERMANA TIPS♥

안녕하세요. 제르마나입니다. 제가 IT업종으로 이직을 하다보디 기술보호, 보안유지의 중요성에 대해 많이 공부(?) 중입니다. 저희 사무실은 기존에 CCTV를 설치하고 있지 않았는데요. 각종 데이터를 보관하는 서버실이나 급여 등 보안자료를 다루는 경영지원실은 보호가 되어야 하는 구역이기에, 이번 기회에 CCTV를 설치하게 되었습니다. 출입문 밖에는 건물 자체적으로 CCTV가 1대 설치 되어있었고, 사무실 내부에 각각 다른 방향을 향하도록 CCTV 2대를 설치하였습니다. 여기서 잠깐, 무조건 설치 및 촬영을 하시면 안되어요! 근로자들에게 사전에 CCTV 설치 및 촬영에 대해 안내를 하고, 동의서를 받아야합니다. 동의서 양식 공유드릴게요. CCTV의 설치장소, 목적, 동의사항을 넣어 동의서를 받아주시면됩니다...

안녕하세요. 제르마나입니다. 계묘년 새해가 밝았습니다~ 한살 더 먹었지만 또 한살 어려져서 기분 좋은 시작이네요 ㅎㅎ 새해를 맞이하여(?) 취업규칙의 중요성 및 신고방법에 대해 포스팅 해볼건데요. 사업장 내 모든 규정의 기준이 되는 취업규칙은 경영 및 노무관리의 필수적인 요소입니다. 사용자는 정확하고 명확한 기준을 잡고 명시하여 근로자에게 상기시켜주는 것도 참 중요합니다. ※ 취업규칙이란? 사업장 내에서 근로자들의 근로조건, 복무규율, 직장질서 등을 획일적/통일적으로 규율하기 위하여 정한 규칙입니다. 또한 상시 10인이상의 근로자를 사용하는 사용자는 취업규칙을 의무적으로 고용노동부에 신고해야합니다. 근로기준법 제 14조에 의하면 사용자는 취업규칙을 근로자가 자유롭게 열람할 수 있는 장소에 항상 게시하거나..

안녕하세요. 제르마나입니다. 회사에서 인사담당자로 근무하시면서 각종 서식 찾아다니기 힘드셨죠? 앞으로 제가 만드는 서식들을 틈틈이 공유해 드리려고 합니다. 오늘 공유드릴 서식은 바로 "휴직 신청서" 입니다. 일시적인 사정으로 인하여 잠시 회사를 떠나야할 경우, 회사는 법률에 의해 혹은 회사의 재량으로 휴직을 허가하게 됩니다. 휴직의 사유들은 다양하겠지만 대표적으로 육아휴직, 병이나 사고로 인한 휴직, 휴식을 위한 유/무급 휴직 등이 대표적이겠지요~ Simple is the best. 나름 조잡하지않고 심플하게 만드려고 했습니다. ㅎㅎ 원본은 엑셀로 만들었고, 글에서는 이미지로만 공유합니다. 이웃분들과 좋아요를 해주신 분들은 필요시 엑셀파일로 전달드리도록 하겠습니다. 육아휴직 뿐만 아니라 모든 휴직 시 사..

안녕하세요. 제르마나입니다. 그 동안 이직과 취미활동로 바쁜 나날을 보내게 되면서 참 오랜만에 글을 쓰네요. 이직하면서 인사업무 외에 회계업무도 병행하게되어 업무일지 겸 재무회계업무의 가이드를 작성하려고 합니다. 조금이나마 여러분들께 도움이 되었으면 좋겠네요 :) 오늘은 근로소득 간이지급명세서 제출에 관한 내용입니다. 1년에 2번(상반기/하반기) 상용근로자에게 근로소득을 지급한 경우에는 세무서에 근로소득 간이지급명세서를 제출해야합니다. 저희 회사는 현재 더존 위하고를 사용중이여서 위하고 기준으로 자세히 알아볼게요~! ※ 제출시기 - 상반기 : 22년 1월~6월 상용근로자에게 근로소득을 지급한 자 8월 1일까지 제출 - 하반기 : 22년 7월~12월 상용근로자에게 근로소득을 지급한 자 1월 31일까지 제출..